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Scopo
conseil et analyse d'affaires, de gestion, stratégique et organisationnelle; promotion et médiation de produits à valeur ajoutée pour les ressources humaines; formation et développement des ressources humaines dans l'entreprise ou non; recherche, sélection et présentation de membres du conseil d'aministration, de cadres et de personnel hautement qualifié; assistance pour identifier les possibilités d'achat et de vente d'objets mobiliers et immobiliers (cf. statuts pour but complet).